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网球视频直播:湘电股份卸风电包袱 定增“输血”后或还有布局

时间:2020年04月08日 09:36 作者:车永怡 浏览量:515181

  

在整个产业链中,始终面临需要合理化的部分实际上是中间的加工工序。 但如今我们很难找到一个国家来完全替代中国以成为国际产业链的核心。 有人提出,印度和东南亚或能部分替代中国。

  对外经济贸易大学公共管理学院教授李长安认为,假期时间调整既是经济社会发展客观要求,也是保障劳动者权益的必要举措。 在疫情期间和疫情之后一段时期,允许企业适时适当调整劳动制度,根据自身经营状况灵活决定用工政策,能够让灵活就业形式更加多样化。

  对外经济贸易大学公共管理学院教授李长安认为,假期时间调整既是经济社会发展客观要求,也是保障劳动者权益的必要举措。 在疫情期间和疫情之后一段时期,允许企业适时适当调整劳动制度,根据自身经营状况灵活决定用工政策,能够让灵活就业形式更加多样化。

根据通知,“组合拳”包括景区门票优惠、周末弹性作息、发行消费券等内容。 其中,在周末弹性作息方面明确,各地各单位结合实际,优化工作安排,今年二季度试行周末天弹性作息,积极引导干部职工周末外出休闲度假。   随后,浙江省出台16项提振消费举措,提出鼓励实施一周天弹性工作制,支持有条件的机关、社会团体、企事业单位落实带薪休假制度。   甘肃省陇南市也发文鼓励天休假消费,并明确每周五下午各行政事业单位在完成工作任务,安排好值班人员的情况下,可以鼓励其余职工休假旅游。   其实,“天小长假”并非新尝试。 早在2015年8月份,国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》就提出,鼓励弹性作息。 有条件的地方和单位可根据实际情况,依法优化调整夏季作息安排,为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

  

根据通知,“组合拳”包括景区门票优惠、周末弹性作息、发行消费券等内容。 其中,在周末弹性作息方面明确,各地各单位结合实际,优化工作安排,今年二季度试行周末天弹性作息,积极引导干部职工周末外出休闲度假。   随后,浙江省出台16项提振消费举措,提出鼓励实施一周天弹性工作制,支持有条件的机关、社会团体、企事业单位落实带薪休假制度。   甘肃省陇南市也发文鼓励天休假消费,并明确每周五下午各行政事业单位在完成工作任务,安排好值班人员的情况下,可以鼓励其余职工休假旅游。   其实,“天小长假”并非新尝试。 早在2015年8月份,国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》就提出,鼓励弹性作息。 有条件的地方和单位可根据实际情况,依法优化调整夏季作息安排,为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

短期来看,这种可能性其实不大。 印度也有丰富的劳动力,其素质与中国的劳动力相比各有千秋。 但无论是印度还是东南亚地区,其在物流等基础设施方面都无法与中国较量,何况印度和东南亚地区的市场远没有中国成熟。  所以跨国企业面临着一个问题,就是如何控制留在中国进行生产和销售的风险。

日媒文章:疫情难改中国全球产业链核心地位 #标题分割#

4月6日报道《日本经济新闻》网站4月2日刊载东京财团政策研究所首席研究员柯隆的文章,题为《疫情之后的国际产业链》。

<p> 文章称,当今是一个全球化的时代,没有哪一个国家可以独善其身,当务之急需要加强合作共同克服疫情。

  日媒文章:疫情难改中国全球产业链核心地位 #标题分割#

4月6日报道《日本经济新闻》网站4月2日刊载东京财团政策研究所首席研究员柯隆的文章,题为《疫情之后的国际产业链》。

在李长安看来,各地推行“天小长假”,将会让居民有更多时间休闲旅游,这对于鼓励消费、刺激内需有积极意义,同时也有益于落实弹性休假制度。

短期来看,这种可能性其实不大。 印度也有丰富的劳动力,其素质与中国的劳动力相比各有千秋。 但无论是印度还是东南亚地区,其在物流等基础设施方面都无法与中国较量,何况印度和东南亚地区的市场远没有中国成熟。 所以跨国企业面临着一个问题,就是如何控制留在中国进行生产和销售的风险。

有人甚至预测,跨国企业会把集中在中国的产业链分散到其他国家。 这种想法可以理解,但企业的投资一定是要实现利益最大化的。 在疫情过后,如果在华投资无法实现收益最大化,那么绝大多数跨国企业很可能离开中国。 实际情况将会怎样呢?文章指出,对企业的产业链进行考察可以很容易发现,产业链的源头(即原材料的采购工序)其实很难有变化,同时终端产品的销售也是长期不变的。

见下图

 

  不过,尽管“天小长假”在过去几年多次被提及,但执行起来却显得有些“雷声大,雨点小”。 记者注意到,虽然多数地区在政府部门推进落实错峰休假制度,但在具体执行上却停留在政策鼓励层面。 有网友直言,保证双休尚属难得,更何谈天休假?  实际上,天休假并非意味着假期延长。

也就是说,中国有资源和市场,跨国企业要想离开中国不太可能。

与此同时,以天小长假的方式来提振消费,实际上对旅游行业等供给侧的基础设施完善程度提出了更高要求。

在整个产业链中,始终面临需要合理化的部分实际上是中间的加工工序。 但如今我们很难找到一个国家来完全替代中国以成为国际产业链的核心。 有人提出,印度和东南亚或能部分替代中国。

   业界人士认为,想要弹性休假模式有效落地,主要在于如何调动各方积极性。

如下图

<p> 弹性作息的要求是鼓励性和倡导性措施,并非强制性要求,也不是全省一刀切,各地各单位可根据自身实际情况自愿执行,具体调休方式也是各单位决定。 从用人单位角度来说,许多企业尤其是中小微企业受疫情影响,经营面临困难,利润减少,此时给予员工弹性休假,无疑将加重企业负担。

短期来看,这种可能性其实不大。 印度也有丰富的劳动力,其素质与中国的劳动力相比各有千秋。 但无论是印度还是东南亚地区,其在物流等基础设施方面都无法与中国较量,何况印度和东南亚地区的市场远没有中国成熟。 所以跨国企业面临着一个问题,就是如何控制留在中国进行生产和销售的风险。

也就是说,中国有资源和市场,跨国企业要想离开中国不太可能。

   专家指出,当前疫情防控尚未结束,境外输入压力很大,推行天小长假不宜操之过急,需要更长时间在小范围内试点和探索。

在李长安看来,各地推行“天小长假”,将会让居民有更多时间休闲旅游,这对于鼓励消费、刺激内需有积极意义,同时也有益于落实弹性休假制度。

 文章称,当下经济学家之间最热门的话题之一就是,在疫情结束后,国际产业链会发生怎样的变化。

如下图

与此同时,以天小长假的方式来提振消费,实际上对旅游行业等供给侧的基础设施完善程度提出了更高要求。

文章称,当今是一个全球化的时代,没有哪一个国家可以独善其身,当务之急需要加强合作共同克服疫情。

日媒文章:疫情难改中国全球产业链核心地位 #标题分割#

4月6日报道《日本经济新闻》网站4月2日刊载东京财团政策研究所首席研究员柯隆的文章,题为《疫情之后的国际产业链》。



在李长安看来,各地推行“天小长假”,将会让居民有更多时间休闲旅游,这对于鼓励消费、刺激内需有积极意义,同时也有益于落实弹性休假制度。

如下图

 

根据通知,“组合拳”包括景区门票优惠、周末弹性作息、发行消费券等内容。 其中,在周末弹性作息方面明确,各地各单位结合实际,优化工作安排,今年二季度试行周末天弹性作息,积极引导干部职工周末外出休闲度假。   随后,浙江省出台16项提振消费举措,提出鼓励实施一周天弹性工作制,支持有条件的机关、社会团体、企事业单位落实带薪休假制度。   甘肃省陇南市也发文鼓励天休假消费,并明确每周五下午各行政事业单位在完成工作任务,安排好值班人员的情况下,可以鼓励其余职工休假旅游。   其实,“天小长假”并非新尝试。 早在2015年8月份,国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》就提出,鼓励弹性作息。 有条件的地方和单位可根据实际情况,依法优化调整夏季作息安排,为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

有人甚至预测,跨国企业会把集中在中国的产业链分散到其他国家。 这种想法可以理解,但企业的投资一定是要实现利益最大化的。 在疫情过后,如果在华投资无法实现收益最大化,那么绝大多数跨国企业很可能离开中国。 实际情况将会怎样呢?文章指出,对企业的产业链进行考察可以很容易发现,产业链的源头(即原材料的采购工序)其实很难有变化,同时终端产品的销售也是长期不变的。

在李长安看来,各地推行“天小长假”,将会让居民有更多时间休闲旅游,这对于鼓励消费、刺激内需有积极意义,同时也有益于落实弹性休假制度。



(记者韩秉志)。日媒文章:疫情难改中国全球产业链核心地位 #标题分割#

4月6日报道《日本经济新闻》网站4月2日刊载东京财团政策研究所首席研究员柯隆的文章,题为《疫情之后的国际产业链》。

短期来看,这种可能性其实不大。 印度也有丰富的劳动力,其素质与中国的劳动力相比各有千秋。 但无论是印度还是东南亚地区,其在物流等基础设施方面都无法与中国较量,何况印度和东南亚地区的市场远没有中国成熟。 所以跨国企业面临着一个问题,就是如何控制留在中国进行生产和销售的风险。

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此后,包括江苏、河北、江西、重庆、甘肃、辽宁、安徽、陕西、贵州、福建、浙江和广东等10多个省份陆续出台了鼓励天休假的意见。    天休假概念的提出,与提振消费需求高度相关,尤其是对冲新冠肺炎疫情带来的经济和社会影响,鼓励弹性休假,被视为刺激消费的一项重要举措。 中国人民大学一项关于休假制度对城乡居民服务消费影响的研究显示,休假制度对我国城乡居民人均服务消费的影响主要表现为促进作用,增加年休假天数和实行双休制度,能够促进城乡居民人均服务消费增长。   有专家指出,两天半假期将有利于提升民众生活品质、拉动内需,进一步挖掘带薪休假消费潜力。

短期来看,这种可能性其实不大。 印度也有丰富的劳动力,其素质与中国的劳动力相比各有千秋。 但无论是印度还是东南亚地区,其在物流等基础设施方面都无法与中国较量,何况印度和东南亚地区的市场远没有中国成熟。 所以跨国企业面临着一个问题,就是如何控制留在中国进行生产和销售的风险。

<p> 有人甚至预测,跨国企业会把集中在中国的产业链分散到其他国家。 这种想法可以理解,但企业的投资一定是要实现利益最大化的。 在疫情过后,如果在华投资无法实现收益最大化,那么绝大多数跨国企业很可能离开中国。  实际情况将会怎样呢?文章指出,对企业的产业链进行考察可以很容易发现,产业链的源头(即原材料的采购工序)其实很难有变化,同时终端产品的销售也是长期不变的。

根据通知,“组合拳”包括景区门票优惠、周末弹性作息、发行消费券等内容。 其中,在周末弹性作息方面明确,各地各单位结合实际,优化工作安排,今年二季度试行周末天弹性作息,积极引导干部职工周末外出休闲度假。   随后,浙江省出台16项提振消费举措,提出鼓励实施一周天弹性工作制,支持有条件的机关、社会团体、企事业单位落实带薪休假制度。   甘肃省陇南市也发文鼓励天休假消费,并明确每周五下午各行政事业单位在完成工作任务,安排好值班人员的情况下,可以鼓励其余职工休假旅游。   其实,“天小长假”并非新尝试。 早在2015年8月份,国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》就提出,鼓励弹性作息。 有条件的地方和单位可根据实际情况,依法优化调整夏季作息安排,为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

 文章称,当今是一个全球化的时代,没有哪一个国家可以独善其身,当务之急需要加强合作共同克服疫情。

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(记者韩秉志)。日媒文章:疫情难改中国全球产业链核心地位 #标题分割#<p> 4月6日报道《日本经济新闻》网站4月2日刊载东京财团政策研究所首席研究员柯隆的文章,题为《疫情之后的国际产业链》。

文章称,当下经济学家之间最热门的话题之一就是,在疫情结束后,国际产业链会发生怎样的变化。

  对外经济贸易大学公共管理学院教授李长安认为,假期时间调整既是经济社会发展客观要求,也是保障劳动者权益的必要举措。 在疫情期间和疫情之后一段时期,允许企业适时适当调整劳动制度,根据自身经营状况灵活决定用工政策,能够让灵活就业形式更加多样化。

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文章称,当下经济学家之间最热门的话题之一就是,在疫情结束后,国际产业链会发生怎样的变化。

  专家指出,当前疫情防控尚未结束,境外输入压力很大,推行天小长假不宜操之过急,需要更长时间在小范围内试点和探索。

在整个产业链中,始终面临需要合理化的部分实际上是中间的加工工序。 但如今我们很难找到一个国家来完全替代中国以成为国际产业链的核心。  有人提出,印度和东南亚或能部分替代中国。

弹性作息的要求是鼓励性和倡导性措施,并非强制性要求,也不是全省一刀切,各地各单位可根据自身实际情况自愿执行,具体调休方式也是各单位决定。 从用人单位角度来说,许多企业尤其是中小微企业受疫情影响,经营面临困难,利润减少,此时给予员工弹性休假,无疑将加重企业负担。

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在李长安看来,各地推行“天小长假”,将会让居民有更多时间休闲旅游,这对于鼓励消费、刺激内需有积极意义,同时也有益于落实弹性休假制度。

李长安认为,实施“天小长假”,首先要解决好职工基本休假权益问题,同时要积极探索实行“天小长假”的可行办法,需要企业合理安排工作进度和强度,建立职工科学轮岗制度,在保证用人单位正常运行前提下,“弹性作息”安排才会具备执行基础。

文章称,当今是一个全球化的时代,没有哪一个国家可以独善其身,当务之急需要加强合作共同克服疫情。

   (记者韩秉志)。</p>

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有人甚至预测,跨国企业会把集中在中国的产业链分散到其他国家。 这种想法可以理解,但企业的投资一定是要实现利益最大化的。 在疫情过后,如果在华投资无法实现收益最大化,那么绝大多数跨国企业很可能离开中国。 实际情况将会怎样呢?文章指出,对企业的产业链进行考察可以很容易发现,产业链的源头(即原材料的采购工序)其实很难有变化,同时终端产品的销售也是长期不变的。

有人甚至预测,跨国企业会把集中在中国的产业链分散到其他国家。 这种想法可以理解,但企业的投资一定是要实现利益最大化的。  在疫情过后,如果在华投资无法实现收益最大化,那么绝大多数跨国企业很可能离开中国。  实际情况将会怎样呢?文章指出,对企业的产业链进行考察可以很容易发现,产业链的源头(即原材料的采购工序)其实很难有变化,同时终端产品的销售也是长期不变的。

短期来看,这种可能性其实不大。 印度也有丰富的劳动力,其素质与中国的劳动力相比各有千秋。 但无论是印度还是东南亚地区,其在物流等基础设施方面都无法与中国较量,何况印度和东南亚地区的市场远没有中国成熟。 所以跨国企业面临着一个问题,就是如何控制留在中国进行生产和销售的风险。

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  不过,尽管“天小长假”在过去几年多次被提及,但执行起来却显得有些“雷声大,雨点小”。 记者注意到,虽然多数地区在政府部门推进落实错峰休假制度,但在具体执行上却停留在政策鼓励层面。 有网友直言,保证双休尚属难得,更何谈天休假?  实际上,天休假并非意味着假期延长。

  专家指出,当前疫情防控尚未结束,境外输入压力很大,推行天小长假不宜操之过急,需要更长时间在小范围内试点和探索。

文章称,当今是一个全球化的时代,没有哪一个国家可以独善其身,当务之急需要加强合作共同克服疫情。

 江西省明确,弹性作息减少的工作时间,通过延长其他工作日时长调剂补回。